Europarlament schválil výrazné zlepšenie sociálnej ochrany pre cezhraničných zamestnancov

Európsky parlament schválil revíziu sociálneho zabezpečenia v EÚ. Cezhraniční pracovníci majú mať jednoduchší prístup k dávkam a silnejšiu ochranu práv.

Európsky parlament (EP) v utorok (7. 7.) schválil revíziu pravidiel koordinácie sociálneho zabezpečenia EÚ, ktoré bude zaistené pre pracovníkov z EÚ žijúcich alebo pracujúcich v inej krajine Únie. Slovenskí europoslanci, ktorých TASR oslovila, vítajú lepšiu sociálnu ochranu cezhraničných zamestnancov.

V skratke:

• Európsky parlament schválil revíziu pravidiel koordinácie sociálneho zabezpečenia pracovníkov EÚ.
• Slovenskí pracovníci získajú v iných štátoch EÚ rovnakú podporu v nezamestnanosti.
• Nové pravidlá znižujú byrokraciu pri riešení dôchodkového a zdravotného poistenia cezhraničných pracovníkov.

Rovnaké sociálne práva

Lucia Yar (PS) uviedla, že sloboda pohybu pracovníkov je jedným zo základných pilierov EÚ, čo potvrdzuje aj skutočnosť, že desaťtisíce občanov Slovenska pracujú v Rakúsku, Česku, Nemecku či Belgicku, „žiaľ často pre vyššie platy v zahraničí alebo nedostatok príležitostí v ich regióne“.

„Títo ľudia právom očakávajú, že pri práci v zahraničí nestratia sociálne práva, na ktoré si riadne platia odvody, čo sa pravidelne deje. Úrady si zamestnancov niekedy prehadzujú, ktorá krajina im má vyplatiť sociálne či rodinné dávky a doplácajú na to občania, rodiny. Cieľom nami schvaľovaných zmien je priniesť istotu pre občanov aj členské štáty,“ opísala situáciu. A spresnila, že ak slovenský zamestnanec dlhodobo odvádza odvody v inom členskom štáte ako domovskej krajine, je logické, aby pri strate práce niesol primeranú zodpovednosť štát, v ktorom boli odvody platené. Revíziu pravidiel koordinácie sociálneho zabezpečenia považuje za prelomovú, pretože prináša oveľa viac právnej istoty pre pracovníkov, rodiny aj pre úrady.